Stellenausschreibung: IT / SOFTWARE & INFRASTRUKTUR

Das Team des Österreichischen Golf-Verbands sucht Verstärkung in der Golf-IT

Sie haben Freude an Software, Infrastruktur und Security, schätzen technische Breite mehr als die  Spezialisierung auf eine einzelne Technologie und können sich für den Golfsport erwärmen? Sie  arbeiten gerne eng im Team und behalten auch dann den Überblick, wenn es im Betrieb brennt?  Dann sind Sie die Person, die unser IT-Team perfekt ergänzt.  

Der Österreichische Golf-Verband (ÖGV) ist einer der führenden Sport-Fachverbände Österreichs –  modern strukturiert, dienstleistungsorientiert und mit klarem Wachstumskurs. Wir betreiben die  digitale Infrastruktur des österreichischen Golfsports für rund 160 Mitgliedervereine und über  100.000 Golfspielerinnen und -spieler: von der ÖGV-App, golf.at, Golf Admin und der API dahinter  bis zur Platzvermessung per Drohne und dem 3D-Flug über die Spielbahnen. Zur Verstärkung  unseres IT-Teams suchen wir eine/n engagierte/n Senior Software- & Infrastruktur-Engineer  (m/w/d) – Golf-IT (Vollzeit, 38,5 Wochenstunden, Dienstort Oberwaltersdorf, Eintritt ab sofort oder  nach Vereinbarung).  

Alle weiteren Informationen über den Verband finden Sie unter: www.golf.at/verband/ueber-uns/  

 

IHRE AUFGABEN  

Golf-Fachlichkeit

• Anforderungen von Clubs, Spielerinnen und Spielern sowie Verband (Handicap nach WHS, Turnierabwicklung, Mitgliederverwaltung) verstehen und in technische Lösungen übersetzen

Software & Architektur

• Weiterentwicklung unserer API, der Web-Anwendungen und der iOS- und Android-Apps sowie Mitgestaltung der Architektur

• Sauberer Code, Tests und Reviews nach gemeinsamen Standards; schrittweiser Abbau technischer Schulden

• Ablöse gewachsener Altsysteme wie des alten golf.at – mit kurzen Ausfallzeiten, Datenvalidierung und Rollback-Plan

• Technische Steuerung externer Partner: Anforderungen formulieren, Code reviewen, Lieferungen abnehmen

Infrastruktur & Betrieb

• Betrieb und Automatisierung unserer Server in europäischen Rechenzentren und im Haus: Linux und Windows, Container, Netzwerk und VPN

• Betreuung und Weiterentwicklung von CI/CD, Monitoring, Logging und Alerting sowie Backup und Disaster Recovery

• Abwicklung von Incidents, Changes und Releases inkl. Wartungsfenstern und Root-Cause-Analysen

• Hardwaremanagement für den ÖGV (Endgeräte und Arbeitsplätze: Beschaffung, Ausstattung, Inventarisierung)

Security & Compliance

• Security by Design in Entwicklung und Betrieb sowie Behandlung von Sicherheitsvorfällen

• DSGVO-konforme Absicherung der Systeme: IAM und SSO, Rollenkonzepte, Verschlüsselung, Secrets, Patch- und Vulnerability-Management – die Daten bleiben in Europa

AI & Automatisierung

• Einsatz von AI-Agenten und LLMs in Entwicklung, Betrieb und unseren Anwendungen; Automatisierung wiederkehrender Aufgaben

• Ausprobieren und Bewerten neuer AI-Werkzeuge mit Blick auf Sicherheit und Datenschutz

ZUSAMMENARBEIT & BERICHTSWEG

Sie berichten in erster Linie an die IT-Leitung sowie an die Geschäftsführung des ÖGV – die IT ist bei uns kein geschlossenes System, sondern eng mit allen Bereichen des Verbands verzahnt

• Sie und die IT-Leitung arbeiten an denselben Themen statt in getrennten Bereichen, mit gegenseitigen Reviews von Code und Changes und laufendem Wissensaustausch

• Architektur- und Grundsatzentscheidungen erarbeiten wir gemeinsam, die letzte Entscheidung trifft die IT-Leitung

• In Abwesenheit der IT-Leitung vertreten Sie diese im Betrieb (Incidents, Rollbacks, Security-Patches, Deployments); in diese Verantwortung wachsen Sie nach einer strukturierten Einarbeitung hinein

• Dokumentation ist bei uns kein nachgelagerter Verwaltungsakt, sondern Teil der Arbeit

UNSERE ANFORDERUNGEN

• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in Softwareentwicklung und IT-Betrieb

• Sehr gute Kenntnisse in Web- und Mobile-Entwicklung, Backend, APIs und relationalen Datenbanken

• Erfahrung im Betrieb produktiver Services auf Linux und Windows, mit Containern, CI/CD und Monitoring

• Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik und IT-Security

• Praktische Erfahrung mit AI-Agenten und AI-gestützten Entwicklungswerkzeugen

• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch

• Freude an der Zusammenarbeit im Team, Abstimmung und Wissensaustausch – und die Fähigkeit, auch allein den Überblick zu behalten, wenn es im Betrieb brennt

VON VORTEIL

• Erfahrung im Golfsport oder in der Golfbranche, idealerweise mit WHS und Turnieradministration

• Erfahrung mit ISO 27001 oder einem ISMS

• ITIL oder vergleichbares IT-Service-Management

• Migration und Integration gewachsener Systeme

• Native App-Entwicklung mit Swift/SwiftUI oder Kotlin/Jetpack Compose

• Infrastructure as Code, z. B. mit Terraform oder Ansible

• Microsoft 365 und Endpoint-Management

UNSER STACK

• Backend: .NET/C#, ASP.NET Core, Entity Framework, SQL Server, PostgreSQL, Redis, Python

• Web: SvelteKit, TypeScript, TailwindSTELLENANGEBOT

• Mobile: Swift/SwiftUI und Kotlin/Jetpack Compose, inklusive Apple Watch und Wear OS; dazu Flutter

• Betrieb: Linux- und Windows-Server in europäischen Rechenzentren, Docker, Caddy

• CI/CD und Monitoring: Forgejo, Jenkins, fastlane, Grafana, Prometheus, Loki, Tempo, OpenTelemetry

• AI: AI-Agenten wie Claude Code und Codex im täglichen Einsatz 

UNSER ANGEBOT

• Vollzeitanstellung (38,5 Wochenstunden) mit Gleitzeit und 1 Tag Homeoffice pro Woche

• Brutto-Jahresgehalt ab € 60.000,– bei Vollzeitanstellung mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung

• Enge Zusammenarbeit mit der IT-Leitung, kurze Wege in einem kleinen Team und direkter Einfluss auf Architektur und Standards

• Strukturierte Einarbeitung und viel Raum, in einem neuen Umfeld dazuzulernen

• Breite, abwechslungsreiche Aufgabe zwischen Software, Infrastruktur, Security und Golftechnologie

• Topmoderne Hardware und KI-Werkzeuge auf dem neuesten Stand, die wir im Alltag wirklich einsetzen

• Kostenloser Parkplatz direkt vor Ort 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben (auf Deutsch), Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittsdatum an Niki Wiesberger, Geschäftsleitung Wirtschaft, niki.wiesberger@golf.at. Links zu Projekten oder Code sind willkommen. Fachliche Fragen zur Stelle beantwortet Oliver Lukschander (IT-Leitung) gerne vorab: oliver.lukschander@golf.at.

Selbstverständlich und gerne werden wir uns danach umgehend bei Ihnen melden.